运营水平不行，公司为了招到更优秀的人才，所以要经常招。
人员流动性大，优秀的，工资开低了，容易走，所以还是要招。
玩法更新太快，不招新人，有时候你都不知道是怎么回事，钱就赔出去了。
优胜劣汰，只要招来水平高的，低的我就开了，水平高的留下 就是这么简单
直播公司为何要招聘很多人事
运营水平不行，公司为了招到更优秀的人才，所以要经常招。人员流动性大，优秀的，工资开低了，容易走，所以还是要招。玩法更新太快，不招新人，有时候你都不知道是怎么回事，钱就赔出去了。优胜劣汰，只要招来水平高的，低的
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